«Многое из того, что не может или не хочет сделать мужчина — сделает женщина. В идеале, это — противоестественно, но в жизни всё чаще — норма»
Успешная и приятная карьера наряду с романтическими отношениями — жизненная цель для многих из нас. Но даже в большинстве стран с гендерным равенством, женщинам с высокой должностью сложно состоять длительное время в отношениях, нежели мужчинам. Швеция занимает лидирующее место по индексу гендерного равенства в ЕС благодаря системе поощрения в виде долгосрочного отпуска, гибких условий труда и должностного оклада.
Экономисты провели исследование, как повышение в должности влияет на вероятность развода разного пола. Результаты показали, что женщины гораздо чаще платят слишком высокую цену за карьерный успех.
Многие пары испытывают «стресс и дискомфорт», когда происходят изменения в распределении их экономических и социальных ролей в семье.
Например, из-за влияния на количество свободного времени, которое они могут провести вместе или как они распределяют домашние дела. Женщины высоким доходом и должным статусом не выходят замуж за мужчин с низким материальным уровнем, который хочет стать домашним мужем. Как правило, они ищут мужа, который будет наравне вместе с ними, а то и выше.
В 2016 году исследование шведских ученых, опубликованное в Американском экономическом журнале, показало, что женщины, которые зарабатывают меньше своего партнера или вообще не работают, когда вступают в брак, значительно чаще разводятся, если их карьера внезапно взлетает вверх. Мужчины и женщины должны найти способ вместе перемещаться по одной территории, и нет смысла притворяться, будет это легко или сложно. Сейчас в нашей стране достаточно много негатива — гнев среди женщин, которые подверглись насилию, тирании, увольнению со стороны своих коллег-мужчин, и злости среди мужчин, которые чувствуют себя осажденными и демонизированными. Равные отношения, предпочтения и цели обоих полов никогда не будут совпадать, если мужчины и женщины будут относиться друг к другу как к противникам, а не как к союзникам.
Женщинам приходится постоянно бороться с двойными стандартами.
Мы часто слышим о важности разнообразия, но это слово обычно относится к таким признакам, как раса и национальность. Хотя они являются важнейшими элементами разнообразия, компании часто упускают из виду один из наиболее важных факторов инноваций: разнообразие мышления.
В 2017 году проведенные исследования показывают, что одним из главных источников предвзятости в компаниях является отсутствие разнообразия мышления. Если компания хочет содействовать реальному разнообразию и интеграции, она должна приветствовать широкий спектр идей и перспектив. Это особенно важно, когда речь заходит о взаимодействии мужчин и женщин на рабочем месте. Установлено, что фирмы с большим количеством женщин на руководящих должностях являются более прибыльными.
В чем на самом деле нуждается слабый пол.
Женщинам не нужны партнеры, которые вкладывают всю свою энергию, чтобы доказать, насколько они сильны, мужественны или героичны. Они хотят видеть рядом с собой партнёра, который будет уважать их и справедливо относиться.
Больше всего женщинам необходимо: моральная неприкосновенность, реляционная чувствительность и удовлетворяющая близость.
«Взаимное уважение относится к категории — всё или ничего». Как только человек теряет уважение к партнеру, все ставки сгорают. С точки зрения романтических отношений, если вы сердитесь или разочарованы, вам всё равно следует поддерживать уважительное отношение.
- Открытое общение, которое происходит регулярно и тактично, имеет важное значение. Здоровые отношения процветают, когда общение светлое.
- Честность — это еще одна черта «делать или ломать»: не давайте кому-либо причин сомневаться в вас.
- Доверие и надежность позволяют отношениям углубляться.
- Взять на себя ответственность за действия и поведение. Долгосрочные здоровые отношения требуют высокого уровня зрелости. Без этого разногласия и конфликты усугубляются, поскольку пары участвуют в «игре по обвинению». Связь нарушается, и может быть нанесен эмоциональный ущерб, который трудно исправить.
Длительные отношения не случаются сами по себе. Это американские горки взлетов и падений. И всё, что вам нужно, это терпение и огромное количество энергии. Ведь долгосрочные отношения — это выбор усердно работать. Это выбор стать счастливым.
А вы согласны, что над отношениями нужно постоянно работать?
